16 mai

Je pensais que j'avais la possibilité d'annuler le projet précédent, pour la maison pour mettre à jour le curriculum vitae, curriculum vitae, et je veux écrire.

Peut être consulté sur la manière de rédiger un curriculum vitae pour la recherche d'un emploi de temps à autre, au Canada. Il semble à beaucoup de ces personnes ont du mal à entendre une telle chose quelque part.

"Rédigez votre CV que seul le minimum requis. Essayez de tenir sur deux pages tout au plus à une page si possible. Pour la personne responsable du personnel occupé, autrement, n'auraient même pas regarder."

Ne croyez pas ce mensonge parce qu'il est ridicule.

Je crois aussi un mensonge pendant une longue période, a été logé dans deux pages ainsi que vos meilleurs qualifications et éducatif informations sur la société de fond, comme précédemment travaillé, seul le minimum d'informations requises.

Des ressources humaines vers l'agent m'a aidé quand j'ai été à la recherche d'un emploi pour obtenir un statut de résident permanent il ya quatre ans, j'ai reçu un CV à l'égard de tels conseils.

Reprenez votre «n'est pas seulement une quantité minimale d'informations, c'est ce qui a été impliqué dans un projet quelconque dans le passé, vous, ou vous avez une compétence toute, ne sais pas jusqu'à ce que je parle à fait. Professionnels des RH occupé reprendre un tel ils seraient de reporter. "

"Le curriculum vitae est. Peut être fait à la page 10 ne fait pas appel à leurs compétences et n'a pas été décrit dans la mesure du possible, les détails du travail passé. Même si le nombre de pages" à la page 5

A cette époque, était un curriculum vitae de deux pages, conformément à ce conseil est maintenant à la page 7 (actuellement sur la page 5 sont ensemble pour concevoir une mise en page, etc à partir de là.) Dès que la mise à jour, pour moi, c'était la façon d'interviewer une ou deux fois par mois dois-je le mettre en place, maintenant prendre une voix dans une succession rapide d'une société dont le nom de la Yara Yara Nokia Kodak Graphics Telus Yara, chez Nokia J'ai pu obtenir la position du contrat de 12 mois.

Cet article , si vous avez écrit le 24 mai 2008, et devrait donc avoir commencé à travailler pour Nokia depuis la deuxième semaine de Juin, c'est que j'ai décidé de travailler dans environ deux semaines après la mise à jour reprendre. Yappari CV est important.


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5 mai

Était de mettre à jour un temps devient long. Avait été occupé pour une variété de raisons.

Avant, mais qui travaillent dans l'écriture été US've et est l'un de mes objectifs de carrière, nous avons décidé que nous pouvons participer à ce projet, il est probable d'être un indice.

I tel un petit projet dans la ville appelée Olympia Capital Washington, la position qui correspond aux compétences que j'ai trouvé ici, à participer dans le projet ici depuis le début de Avril et de continuer à les consultants qui travaillent sur le projet jusqu'à présent Je serai.

Cependant, dire que ce projet est une forme de US Wakubiza n'est pas en panne parce que c'est un projet à court terme que quatre mois, et de travailler dans une région éloignée de (domicile ou bureau), à Vancouver. Peux dire, c'est que vous pouvez avoir une connexion à un membre de l'équipe et chef de projet des États-Unis sur les résultats de ce projet, serait une éventuelle acquisition Wakubiza si vous pouvez participer à long terme du projet à l'autre des États-Unis, à long terme avaient participé jusqu'à présent, mais J'ai décidé de quitter le projet. J'étais très haut risque d'entraîner une à quatre mois de la période de trois ans qu'il me reste a également été, comme travailler sur un projet jusqu'à présent, c'est une île à assumer le risque et a décidé de se préparer à l'objectif était.

Un jour, environ trois semaines après le début des travaux sur de nouveaux projets, des réunions d'équipe tout d'un coup rejoint dans l'après-midi (l'atteinte de nos consultants travaillent avec un bureau à distance est connecté à la réunion en utilisant le logiciel en ligne est devenu un mécanisme de participer Te). Je participais à ce projet était la façon dont le temps est venu pour être en mesure de travailler comme vous comprenez toute l'histoire carrément dans le projet.

Dites ce qui a été dit de dire objet de la réunion, et a été annulé à la discrétion du projet client. Le travail n'est pas passé de la date de la prochaine réunion de l'ajout de seulement 5 minutes en ligne. Il faut trouver un nouveau client et projet de vie, mais aussi ne pas embarrasser le salaire de base, à l'exclusion de la compensation, de sorte que les résultats sortent de cours.

Ce résultat ne fera pas la décision de supporter le risque a été très décevant attendu. Mais, je devais faire, je pense que tous les regrets ne peut pas être aidé, parce que le jugement était pour la cible-à-dire à dire que le risque et être prêt à perdre quoi que ce soit, parce qu'il ne va pas bien en tout temps.

Donc, j'ai été interviewé ou d'appliquer ou de mettre à jour le curriculum vitae pour la maison après une longue période, donc si il ya une bonne position pour rechercher une base de données en interne du projet. Évaluation de la tombe cette fois parce que c'était une annulation d'un coup dans le confort du client, sur un peu devrait être OK pour quelque chose d'un contrat de frais d'annulation est sorti dans la compagnie, sera probablement une période trop longue ne fonctionne pas C'est là que ça devient l'objet de mises à pied, ainsi que les travaux que j'ai choisi de ne pas trop douloureux et c'est cet état.

Je suis désolé d'entendre parler une semaine, j'ai passé beaucoup de temps heureux quand vous n'avez pas Heureusement, le travail des résultats de sortir quoi que ce soit, cela signifie que vous voulez revenir de la PM du projet était en charge jusque-là. Le retour au travail en retour au projet initial immédiatement postés cette semaine. W est la punition était mauvaise parce qu'elle était un peu d'encouragement de l'équipe immédiatement après les membres originaux et Ganbareyo vers le but, qui nous a accueillis était de retour.


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